為了提高捕撈隊員工的整體素質(zhì),學(xué)習(xí)兄弟單位的管理水平和執(zhí)行力。8月26日上午,捕撈一隊隊長錢立柱帶領(lǐng)50多名一線員工到新安江漁政分站小金山管理組參觀內(nèi)務(wù)管理,新安江漁政分站站長邵告才向大家介紹了漁政分站近幾年的發(fā)展和獨特的管理創(chuàng)新方法。小金山管理組整潔的內(nèi)務(wù)管理和分站員工的工作激情,激發(fā)了捕撈隊員工的工作熱情,大家紛紛表示要向漁政學(xué)習(xí),在下一步的工作中發(fā)揮主觀能動作用,把各項工作做的更好。
下午在小金山林場的操場上,捕撈一隊的員工們進(jìn)行為期半天的軍事訓(xùn)練,全隊員工排成整齊的方陣隊伍,在錢隊長的口令下,列隊訓(xùn)練。伴隨著“一二一”的口號聲,邁著整齊一致的步伐,做著規(guī)范動作 。通過軍事訓(xùn)練這一特殊訓(xùn)練方式,達(dá)到以嚴(yán)格列隊訓(xùn)練來規(guī)范員工的言行,用軍事化管理是來完善員工的執(zhí)行力度,用軍事化素質(zhì)來提升員工綜合素質(zhì)的目的。從而提升員工的團(tuán)隊精神面貌,建立一支特別能吃苦耐勞、特別能奉獻(xiàn)的團(tuán)隊。(姜學(xué)敏)