1月10日下午,千島湖魚味館召開2021年度述職考評(píng)大會(huì),酒店職工代表及領(lǐng)班以上人員參加此次會(huì)議。
會(huì)上,酒店經(jīng)營班子、中層管理人員分別就2021年度工作履職及實(shí)績進(jìn)行了總結(jié),深入分析了工作中存在的不足,提出了相應(yīng)的改進(jìn)措施,以虛心誠懇的態(tài)度對明年工作進(jìn)行了規(guī)劃。
會(huì)議由千發(fā)集團(tuán)人力資源部部長童立南主持,并對述職情況進(jìn)行了點(diǎn)評(píng)。他指出,年終述職考評(píng)是相互溝通、相互交流的機(jī)會(huì),是相互學(xué)習(xí)和相互了解的重要途徑,總結(jié)過去展望未來,達(dá)到互學(xué)互鑒、互促互進(jìn)的良好效果,希望新的一年魚味館在全體員工的共同努力下上一個(gè)新的臺(tái)階。
最后,魚味館總經(jīng)理王君平作了總結(jié)講話。2021年是極不平凡、極不容易的一年,魚味館在千發(fā)集團(tuán)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過全體員工的共同努力,圓滿完成了各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)。新的一年已經(jīng)來臨,希望全體員工能保持良好的心態(tài)和心情,為客人提供更好的服務(wù)。店與店之間、部門與部門之間要相互融合、相互理解、互相幫助。春節(jié)期間,魚味館作為淳安的餐飲龍頭,一定要在疫情防控、服務(wù)接待、菜肴品質(zhì)以及各項(xiàng)安全工作等方面做出努力,做到“五不放松”,樹立千發(fā)好形象,魚味館好口碑。(文/鄭玨 圖/徐曉艇)