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捕撈一隊精細(xì)化管理推進(jìn)會

511日中午,在捕撈一隊綜合船上召開全體員工精細(xì)化管理推進(jìn)會,會議由公司總經(jīng)理助理、捕撈一隊支部負(fù)責(zé)人徐明江主持,主要是學(xué)習(xí)精細(xì)化管理方案、捕撈一隊員工業(yè)績考核辦法、師傅帶徒弟管理辦法、成立“產(chǎn)品質(zhì)量技術(shù)指導(dǎo)、環(huán)境衛(wèi)生形象管理、安全生產(chǎn)綜合治理”三個監(jiān)督管理工作小組及黨員責(zé)任區(qū)劃分等內(nèi)容,會上經(jīng)營班子成員每位發(fā)言,并提出新的要求,精細(xì)化管理實施是進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)行為,提升管理水平,通過精細(xì)化管理和員工考核辦法落實,提升了員工思想素質(zhì)及業(yè)務(wù)能力,全面提升捕撈隊整體形象。

最后,公司總經(jīng)理助理、捕撈一隊支部負(fù)人徐明江提出要求,一是精細(xì)化管理要做好宣傳,注重落實,把會議精神深入貫徹下去,務(wù)求實效,切實把思想統(tǒng)一到工作目標(biāo)上來;二是精細(xì)化管理工作要全員參與,從自身做起,從小事做起,從身邊做起,腳踏實地做好每一項工作;三是追求上進(jìn),快樂工作,是一種覺悟、一種境界、一種精神、一種責(zé)任,是時代的迫切要求,才能體現(xiàn)價值觀。


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